Jump to content

Posts Recomendados

Publicado

Que va Iván

cobro día 6 en teoría ...y no solo se retrasan 20 días sino que solo me pagan la mitad o menso y encima me deben casi 200 del otro mes

.... El lunes acabo y me deberán todo este mes medio del pasado y 200 del otro

y se quejan de ke le bajen a estos??

  • Respuestas 194
  • Creado
  • Última Respuesta

Top Posters en este tema

Publicado

no se dan cuenta de las situaciones que vivimos solo piensan en ellos y punto,se creen que todos los que trabajamos en la obra somos constructores o algo asi y que el ladrillo nos dio dinero, SEÑORES que el ladrillo a mi solo me trae dolores de cabezaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa y la ruinaaaaaaaaa

Publicado

Miramos para adelante y nos encontramos gente que esta mucho mejor , pero si mira :pescando2: para atras, tambien los hay y muchos

Publicado

Mira, yo vi el título del post y pensé en no entrar para ho herir susceptibilidades

Yo no soy funcionario, pero he trabajado 15 años en una azulejera (de las que hacen "ladrilos") cobrando 1000 euros al mes (o sea, menos que lso funcionarios)

Cuando ha ido bien, he cobrado eso, nada más

Y cuando ha ido mal, 3 ERES que nos han montado. 300 personas a la p... calle. No es un 5% de bajada de sueldo, eh. Es todo el sueldo de golpe.

¿Que se ha enriquecido mucha gente con el ladrillo? Pues si, quizá demasiada. Pero no todos. Y ahora mucha gente lo está pasando de pu... pena porque no tiene ni para comer. Ya se darían con un canto en los dientes si les hubieran bajado, no un 5%, sino hasta un 25%

Y de huelgas y demás no hablaba ni Dios mientras los trabajadores se iban al paro incesantemente.

Ahora que les han bajado un 5% a los pobres funcionarios..... ooohhhh, todos a la HUELGA GENERAL.

Por no hablar de cuando vas a un Ayuntamiento y se escaquea todo Dios. La semana pasada fui y me tocó esperar 1h y 10 minutos a un tío (me habían dicho que se había ido a almorzar, pero al final, despues de preguntar 4 o 5 veces, me dijeron que no había ido a trabajar, que ese día "se lo cogió para médicos"). Bueno, en esa hora, hubo 3 tías que se fueron a almorzar y no volvieron hasta que yo me fuí, pero una de ellas, sin cortarse un pelo, soltó: me voy a La Salera (un hipermercado que está a 15 minutos en coche) a pasear un poco.

Como pronto, 15 de ir, 15 de volver y un paseito rápido de 20 minutos, se tiraría la tía 50 minutos. Y lo soltó tan tranquila, delante de gente.

Eso es para montar un ERE y meterla la primera, por vagaza y caradura

Mira, y no sigo porque no quiero discutir (ojo, mi padre y mis 2 hermanos son funcionarios, eh). Yo ahora soy autónomo, sin derecho a paro, cobrando cuando puedo y con muchos más dolores de cabeza, supongo, que la mayoría de funcionarios

Publicado (editado)

es increible, como no os hacéis funcionarios jejeje.!!!

Si es un chollo, ¿a qué esperáis?. Si después de estar estudiando un montón de años, , llegando el fin de semana sin un duro para ir a la disco, mientras mis amigos que trabajaban ( en ladrillo y derivados) tiraban con pólvora de rey, pasar unas oposiciones crueles, donde solo pasaba uno de cada cincuenta,cobrar un sueldazo de 980 euros brutos al mes. ( eso si con el tiempo tienes trienios y otros complementos).

Lo que me da pena es que la gente no se preocupe de sus verdaderos problemas, sino que se justifica con los funcionarios.

¿Que hay muchos que no funcionan? Pues a quejarse a quien toca, que si no hay ERE, no pasa nada , pero la suspensión de empleo y sueldo está a la orden del dia.

Ö ¿es que el resto de los trabajadores están siempre al tajo? No es esa la imagen que tengo yo. Lo siento

Creo que se habla muy alegremente y sin conocimiento de causa. Y como siempre los culpables los funcionarios

Por último, En todos mis años de profesión he trabajado y rendido (creo) muy por encima de mis obligaciones. Ahora estoy pensando en reducir mi esfuerzo en un 5%.

saludos

Editado por jaume leyda
Publicado

Jaume, yo también estudie varios años, saqué una carrera, seguramente estuve los mismos años que tú sin un duro para ir a la disco, etc.... no pasé oposiciones, pero para mi puesto de trabajo eramos un mogollón y al final lo conseguí yo (despues de no conseguirlo en otros muchos intentos)

Quizá tu, por ser maestro, seais un caso especial, porque aguantar a 30 xavales chilando todo el día es para pegarse cabezazos...

El comentario ese de reducir mi esfuerzo en un 5% me parece fuera de lugar, pero bueno... ya sois varios amigos los que me lo han hecho

¿Suspensión de empleo y sueldo a la orden del día? ¿Estas seguro de eso que has dicho?

Publicado
Jaume, yo también estudie varios años, saqué una carrera, seguramente estuve los mismos años que tú sin un duro para ir a la disco, etc.... no pasé oposiciones, pero para mi puesto de trabajo eramos un mogollón y al final lo conseguí yo (despues de no conseguirlo en otros muchos intentos)

Quizá tu, por ser maestro, seais un caso especial, porque aguantar a 30 xavales chilando todo el día es para pegarse cabezazos...

El comentario ese de reducir mi esfuerzo en un 5% me parece fuera de lugar, pero bueno... ya sois varios amigos los que me lo han hecho

¿Suspensión de empleo y sueldo a la orden del día? ¿Estas seguro de eso que has dicho?

Y tanto... No se da todos los dias , pero cuando uno no funciona por sistema eso es lo que pasa.

Lo de reducir el esfuerzo. Lo he dicho muchas veces, (siempre que me han puteado) y no lo he hecho nunca, pero te aseguro que aun rindiendo un 5% menos aún estaria por encima de mis obligaciones.

No me alegro de la mala situación de otros, pero me jode servir de chivo expiatorio. Tampoco me sabria mal esa reducción , porque la cosa pinta mal, pero ya pasó con la anterior crisis y a partir de ahí, siempre perdiendo poder adquisitivo

Un saludo

Publicado

jaume, es que el problema no son los funcionarios, sino que es TODO

Publicado
jaume, es que el problema no son los funcionarios, sino que es TODO

Pues de eso se trata, si hay que arrimar el hombro , pues se arrima, y ya está, pero que cuando las cosas pintan bien se agradece que te inviten a un cafetito o a una buena birra no que te ninguneen .

saludos

Publicado
Pues de eso se trata, si hay que arrimar el hombro , pues se arrima, y ya está, pero que cuando las cosas pintan bien se agradece que te inviten a un cafetito o a una buena birra no que te ninguneen .

saludos

jaume ,sabes que te pasa a ti?,que nunca te hicieron perder la dignidad por eso hablas como hablas porque no sabes lo que es perder la dignidad como hacen miles y miles de personas cada dia al ir a pedir un trabajo casi llorando porque no pueden comer ni él ni sus hijos,eso es todo lo que te pasa que estas en otro mundo,mejor dicho estais en otro mundo(los funcionarios)no comprendo como puedes mantener esa postura porque os quiten un 5 %,bueno ...........si que lo comprendo ,es por lo que te he dicho antes,me pregunto si os quitaran un 20% cuantos de vosotros os irias de donde estais ,deberias hacerte esa pregunta tambien,pero haztela de verdad y despues contestate a ti mismo,un saludo

posd,y menos historias de los sacrificios para hacerte funcionario,que mientras tu hacias eso,otra persona quizas trabajaba 16 horas al dia y no veia a su familia durante 6 meses,si ,seis meses y a veces la tendera ya no queria fiar mas y cuando llegaba a casa al cabo de este tiempo no cobraba nada porque nada se habia pescado

Publicado
jaume ,sabes que te pasa a ti?,que nunca te hicieron perder la dignidad por eso hablas como hablas porque no sabes lo que es perder la dignidad como hacen miles y miles de personas cada dia al ir a pedir un trabajo casi llorando porque no pueden comer ni él ni sus hijos,eso es todo lo que te pasa que estas en otro mundo,mejor dicho estais en otro mundo(los funcionarios)no comprendo como puedes mantener esa postura porque os quiten un 5 %,bueno ...........si que lo comprendo ,es por lo que te he dicho antes,me pregunto si os quitaran un 20% cuantos de vosotros os irias de donde estais ,deberias hacerte esa pregunta tambien,pero haztela de verdad y despues contestate a ti mismo,un saludo

posd,y menos historias de los sacrificios para hacerte funcionario,que mientras tu hacias eso,otra persona quizas trabajaba 16 horas al dia y no veia a su familia durante 6 meses,si ,seis meses y a veces la tendera ya no queria fiar mas y cuando llegaba a casa al cabo de este tiempo no cobraba nada porque nada se habia pescado

Mariners me parecen vergonzosos tus comentarios despectivos y de odio a los funcionarios. Soy funcionario de la Administración Local y no te pienses que estamos todos los días tocándonos los ... y cobramos unos sueldazos, cuando cobramos en ocasiones sueldos ridículos para lo que se nos exige a la hora de opositar.

Si que tenemos una tranquilidad y una estabilidad laboral que nos da tranquilidad pero esto no es el paraiso.

Yo no desprecio ningún trabajo, al contrario todo los veo igual de dignos y me merecen el mismo respeto pero HABERTE HECHO FUNCIONARIO y haber si te hace gracia lo que dices tu y que te bajen un 20%.

Publicado

Hacerse funcionario con 13 plazas para toda ESPAÑA, y 500 opositores no dan mucha gana, pero una persona muy cercana a mi lo consiguio despues de tres años, estudiando y preparandose fisicamente dias enteros y fines de semana sin salir, su esfuerzo fue recompensado con un destino a 1200 kilometros de su casa, estuvo tres años con mil euros en BARCELONA, ya me direis con ese dinero que se hace en esa cuidad tan carisima, ahora ha tenido la suerte de que en su cuidad han quedado plazas libres y ya ha conseguido venirse, ser funccionario de carrera no es tan facil como creen algunos saludos

Publicado
jaume ,sabes que te pasa a ti?,que nunca te hicieron perder la dignidad por eso hablas como hablas porque no sabes lo que es perder la dignidad como hacen miles y miles de personas cada dia al ir a pedir un trabajo casi llorando porque no pueden comer ni él ni sus hijos,eso es todo lo que te pasa que estas en otro mundo,mejor dicho estais en otro mundo(los funcionarios)no comprendo como puedes mantener esa postura porque os quiten un 5 %,bueno ...........si que lo comprendo ,es por lo que te he dicho antes,me pregunto si os quitaran un 20% cuantos de vosotros os irias de donde estais ,deberias hacerte esa pregunta tambien,pero haztela de verdad y despues contestate a ti mismo,un saludo

posd,y menos historias de los sacrificios para hacerte funcionario,que mientras tu hacias eso,otra persona quizas trabajaba 16 horas al dia y no veia a su familia durante 6 meses,si ,seis meses y a veces la tendera ya no queria fiar mas y cuando llegaba a casa al cabo de este tiempo no cobraba nada porque nada se habia pescado

Das por sentadas muchas cosas que no sabes.

No creop que se pierda ni un ápice de dignidad por ir pidiendo trabajo.

Me parece que te estás saliendo de madre.

Por otra parte ¿Cuántas horas al dia hace un profesor cuando va de excursión durante una semana?. Pos... 24x7= ....

Creo q

Publicado (editado)
Das por sentadas muchas cosas que no sabes.

No creop que se pierda ni un ápice de dignidad por ir pidiendo trabajo.

Me parece que te estás saliendo de madre.

Por otra parte ¿Cuántas horas al dia hace un profesor cuando va de excursión durante una semana?. Pos... 24x7= ....

Creo q

jaume pero vas a comparar una excursion de 7 dias con un dia de trabajo al sol de 12h durante toda la vida. creo que el tanto saber a exo que te se pire la pinza y lo siento.

Editado por ivan03140
Publicado
jaume pero vas a comparar una excursion de 7 dias con un dia de trabajo al sol de 12h durante toda la vida. creo que el tanto saber a exo que te se pire la pinza y lo siento.

el cansacio fisiko sera mas duro en un curro de 12horas al sol, pero vete de escursion una semana con chabales de la eso y vuelves a casa medio tarumba, jaume en eso te entiendo perfectamente porque mi madre es profesora, y yo he sido alumno y se como eramos y aguantarnos tantas horas podria ser demoledor, y viendo como vienen los de ahora que son peores que nosotros ni te cuento...

Publicado
jaume pero vas a comparar una excursion de 7 dias con un dia de trabajo al sol de 12h durante toda la vida. creo que el tanto saber a exo que te se pire la pinza y lo siento.

Pero ¿de qué vas?

Acaspo crees que siempre he sido funcionario.

He trabajado muchas horas al sol y en trabajos muy duros, a veces hasta 16 horas( como dice mariners) en el campo ( y no de excursión) ¿qué te crees que es una excursión con escolares? ¿Un viaje de placer? Qué alejado de la realidad estás.!!!

Son 24 horas de responsabilidad, con riesgos que ni te imaginas y ni poder dormir por las noches o acaso ¿No has ido nunca a una de esas excursiones? Tienes que irte el último parqa estar "fresco " el primero y sin quitarte la ropa porque siempre hay sorpresas nocturnas. Y dar la cara por los desmanes de tus alumnos ante quien sea.

Pero esto no viene al caso. Ó ¿se trata de comparar quien está peor?.Creo que en este post no se trata de hacer comparaciones , y si se hacen deben ser al completo no comparar las ventajas de unos con las desventajas de otros. Cada uno elige entre lo que puede Y no hay nada completamente , ni completamente malo.

Es cierto que en este momento ser funcionario te da una gran seguridad y estabilidad, que mucha gente desea. Pero ¿Es eso motivo para justificarlo todo?

Saludos

Publicado
Pero ¿de qué vas?

Acaspo crees que siempre he sido funcionario.

He trabajado muchas horas al sol y en trabajos muy duros, a veces hasta 16 horas( como dice mariners) en el campo ( y no de excursión) ¿qué te crees que es una excursión con escolares? ¿Un viaje de placer? Qué alejado de la realidad estás.!!!

Son 24 horas de responsabilidad, con riesgos que ni te imaginas y ni poder dormir por las noches o acaso ¿No has ido nunca a una de esas excursiones? Tienes que irte el último parqa estar "fresco " el primero y sin quitarte la ropa porque siempre hay sorpresas nocturnas. Y dar la cara por los desmanes de tus alumnos ante quien sea.

Pero esto no viene al caso. Ó ¿se trata de comparar quien está peor?.Creo que en este post no se trata de hacer comparaciones , y si se hacen deben ser al completo no comparar las ventajas de unos con las desventajas de otros. Cada uno elige entre lo que puede Y no hay nada completamente , ni completamente malo.

Es cierto que en este momento ser funcionario te da una gran seguridad y estabilidad, que mucha gente desea. Pero ¿Es eso motivo para justificarlo todo?

Saludos

no te voy a decir nada,si tu piensas eso creo sera porque tu lo vives asi. por mi parte no creo que estes siendo justo comparar unos trabajos con el que realizas o realizan los funcionarios,por una semana que lo pasais mal, no creo que tengas que decir que vives mal.

ah y yo no estudie porque no quisiera si no que en mi familia como en muchas teniamos trabajar si queriamos comer.

y jaume no quiero que te enfades me pareces un tio cojonudo, pero en esto no estoy de acuerdo contigo y no es para que te pongas en esa manera y menos hacer creer que la gente que no somos funcionarios somos gente que no tenemos conocimientos , porque te puedo asegurar que le daria a mas de un profesor lecciones de muchas cosas.

PD soy de cruz roja y muchas veces vamos a los institutos a dar clases de primeros auxilios y se a que te refieres con la mierda de los niños.que tienen tela,eso no te lo negare.

Publicado
Recortarle el sueldo a los fuccionarios es el tema del dia, unos estan de acuerdo porque segun la leyenda no "hacen ni el huevo", otros dicen que si quieres ser fuccionario y vivir sin el estres de la empresa privada que hagan las oposiciones si tan facil lo ven, yo la verdad es que lo lo veo bien, creo que el recorte debia de haber sido global, que pensais compañeros, saludos

Aqui os dejo un post donde se habla de la subida que tienen los funcionarios , siempre el mismo que el ipc inter anual o incluso muchos por debajo , como expuso el compañero adolfo -1:

AÑO I.P.C. INCREMENTO PÉRDIDA SALARIAL

1982 14,00% 8,00% -6,00%

1983 12,20% 9,00% -3,20%

1984 11,90% 6,50% -5,40%

1985 8,20% 6,50% -1,70%

1986 8,30% 7,20% -1,10%

1987 4,60% 5,00% 0,40%

1988 5,80% 4,00% -1,80%

1989 6,90% 4,00% -2,90%

1990 6,50% 6,00% -0,50%

1991 5,50% 7,22% 1,72%

1992 5,30% 6,10% 0,80%

1993 4,90% 1,80% -3,10%

1994 4,30% 0,00% -4,30%

1995 4,30% 3,50% -0,80%

1996 3,50% 3,50% 0,00%

1997 2,10% 0,00% -2,10%

1998 2,10% 2,10% 0,00%

1999 2,40% 1,80% -0,60%

2000 4,00% 2,00% -2,00%

2001 3,10% 2,00% -1,10%

2002 4,00% 2,00% -2,00%

2003 2,60% 2,00% -0,60%

2004 3,20% 2,00% -1,20%

2005 3,70% 2,00% -1,70%

2006 2,70% 2,00% -0,70%

2007 4,20% 2,00% -2,20%

TOTAL 25 años, IPC el 140,30%, Subida el 98,22%, Total peérdida el -42,08%.

Conclusión: en 25 años hemos perdido más de un 40% de poder adquisitivo. Es decir, que para un sueldo actual de 1.100-1.200 euros (muchos funcionarios cobran esto) debería ganar entre 1.550-1.700 euros. En cambio ahora ese sueldo se quedará entre 1.045 y 1.140 euros.

En la empresa privada , los convenios colectivos siempren han estado por encima del ipc o como minimo igual con lo cual no ha habido perdida del poder salarial , Que la cosa esta mal , pues si , pero no siempre vamos a tener que pagar los desmanes del gobierno los funcionarios , eso de querer tener contentos a todos es imposible y por si fuera poco , los sres que se quejan que hay muchas empresas que ya no dan trabajo y recortan sus plantillas , en este articulo teneis el recorte que hace el gobierno , RECORTA EL 66% de la oferta de empleo para el año que viene ( en este caso es el 2009 ) , no quiero pensar lo que recortaran para el años 2011, ese recorte de empleo son personas que se jubilan y no se van a cubrir mas otras series de plazas que por necesidades del servicio hay que aumentarlas , ejemplo ( aumento de la natalidad , de la poblacion enferma , todo esto produce un aumento de los servicios con el consiguiente aumento de plazas ), nos quejamos y queremos que nuestros hijos vayan a clase y no esten masificados y cuando estemos en urgencias que se nos atienda rapido , pues ahora si la cosa esta mala a partir de ahora va a estar peor , las bajas y las vacaciones practicamente no se van a cubrir con lo cual los servicios van a ser de peor calidad , segun la organizacion Mundial de la Salud , lo ideal es que hubiera 1 enfermero por cada 750-800 habitantes , en Andalucia estamos por cada 2000 habitantes y donde yo trabajo , tenemos una media de 2400 , asi que como ne direis que se puedan dar buenos servicios , en fin que para que veais que los funcionarios trabajamos para una gran empresa que se llama Estado y que tambien padece la crisis como cualquier otra empresa , lo MALO que tiene esta empresa es que los gestores que la llevan , cuando se produce el CAOS como se esta produciendo ahora no lo despiden como podria suceder en una empresa privada y mientras sigamos teniendo MAS de lo misno ( osea esos malos gestores , ya que aqui no dimite nadie y nadie es responsable , bueno somos responsables los FUNCIONARIOS , POR ESO NOS CASTIGAN REBAJANDONOS EL SUELDO ) , ESTO NUNCA TENDRA SOLUCION . Saludos , os un pensamiento de A. ROGER que hizo en 1931 ; y al final del mensaje el link de la pagina .

Es muy cortito, tremendamente claro y se aplica 100% a nuestra realidad social:

Pensamiento de A.Rogers (1931)

Todo lo que una persona recibe sin haber trabajado para obtenerlo, otra persona deberá haber trabajado para ello, pero sin recibirlo..

El gobierno no puede entregar nada a alguien, si antes no se lo ha quitado a alguna otra persona.

Cuando la mitad de las personas llegan a la conclusión de que ellas no tienen que trabajar porque la otra mitad está obligada a hacerse cargo de ellas, y cuando esta otra mitad se convence de que no vale la pena trabajar porque alguien les quitará lo que han logrado con su esfuerzo, eso... mi querido amigo...

...es el fin de cualquier Nación.

“No se puede multiplicar la riqueza dividiéndola”.

Dr. Adrian Rogers, 1931

http://www.lavanguardia.es/premium/publica...;turbourl=false

Publicado
Aqui os dejo un post donde se habla de la subida que tienen los funcionarios , siempre el mismo que el ipc inter anual o incluso muchos por debajo , como expuso el compañero adolfo -1:

AÑO I.P.C. INCREMENTO PÉRDIDA SALARIAL

1982 14,00% 8,00% -6,00%

1983 12,20% 9,00% -3,20%

1984 11,90% 6,50% -5,40%

1985 8,20% 6,50% -1,70%

1986 8,30% 7,20% -1,10%

1987 4,60% 5,00% 0,40%

1988 5,80% 4,00% -1,80%

1989 6,90% 4,00% -2,90%

1990 6,50% 6,00% -0,50%

1991 5,50% 7,22% 1,72%

1992 5,30% 6,10% 0,80%

1993 4,90% 1,80% -3,10%

1994 4,30% 0,00% -4,30%

1995 4,30% 3,50% -0,80%

1996 3,50% 3,50% 0,00%

1997 2,10% 0,00% -2,10%

1998 2,10% 2,10% 0,00%

1999 2,40% 1,80% -0,60%

2000 4,00% 2,00% -2,00%

2001 3,10% 2,00% -1,10%

2002 4,00% 2,00% -2,00%

2003 2,60% 2,00% -0,60%

2004 3,20% 2,00% -1,20%

2005 3,70% 2,00% -1,70%

2006 2,70% 2,00% -0,70%

2007 4,20% 2,00% -2,20%

TOTAL 25 años, IPC el 140,30%, Subida el 98,22%, Total peérdida el -42,08%.

Conclusión: en 25 años hemos perdido más de un 40% de poder adquisitivo. Es decir, que para un sueldo actual de 1.100-1.200 euros (muchos funcionarios cobran esto) debería ganar entre 1.550-1.700 euros. En cambio ahora ese sueldo se quedará entre 1.045 y 1.140 euros.

En la empresa privada , los convenios colectivos siempren han estado por encima del ipc o como minimo igual con lo cual no ha habido perdida del poder salarial , Que la cosa esta mal , pues si , pero no siempre vamos a tener que pagar los desmanes del gobierno los funcionarios , eso de querer tener contentos a todos es imposible y por si fuera poco , los sres que se quejan que hay muchas empresas que ya no dan trabajo y recortan sus plantillas , en este articulo teneis el recorte que hace el gobierno , RECORTA EL 66% de la oferta de empleo para el año que viene ( en este caso es el 2009 ) , no quiero pensar lo que recortaran para el años 2011, ese recorte de empleo son personas que se jubilan y no se van a cubrir mas otras series de plazas que por necesidades del servicio hay que aumentarlas , ejemplo ( aumento de la natalidad , de la poblacion enferma , todo esto produce un aumento de los servicios con el consiguiente aumento de plazas ), nos quejamos y queremos que nuestros hijos vayan a clase y no esten masificados y cuando estemos en urgencias que se nos atienda rapido , pues ahora si la cosa esta mala a partir de ahora va a estar peor , las bajas y las vacaciones practicamente no se van a cubrir con lo cual los servicios van a ser de peor calidad , segun la organizacion Mundial de la Salud , lo ideal es que hubiera 1 enfermero por cada 750-800 habitantes , en Andalucia estamos por cada 2000 habitantes y donde yo trabajo , tenemos una media de 2400 , asi que como ne direis que se puedan dar buenos servicios , en fin que para que veais que los funcionarios trabajamos para una gran empresa que se llama Estado y que tambien padece la crisis como cualquier otra empresa , lo MALO que tiene esta empresa es que los gestores que la llevan , cuando se produce el CAOS como se esta produciendo ahora no lo despiden como podria suceder en una empresa privada y mientras sigamos teniendo MAS de lo misno ( osea esos malos gestores , ya que aqui no dimite nadie y nadie es responsable , bueno somos responsables los FUNCIONARIOS , POR ESO NOS CASTIGAN REBAJANDONOS EL SUELDO ) , ESTO NUNCA TENDRA SOLUCION . Saludos , os dejo un pensamiento de A. ROGER que hizo en 1931 ; y al final del mensaje el link de la pagina .

Es muy cortito, tremendamente claro y se aplica 100% a nuestra realidad social:

Pensamiento de A.Rogers (1931)

Todo lo que una persona recibe sin haber trabajado para obtenerlo, otra persona deberá haber trabajado para ello, pero sin recibirlo..

El gobierno no puede entregar nada a alguien, si antes no se lo ha quitado a alguna otra persona.

Cuando la mitad de las personas llegan a la conclusión de que ellas no tienen que trabajar porque la otra mitad está obligada a hacerse cargo de ellas, y cuando esta otra mitad se convence de que no vale la pena trabajar porque alguien les quitará lo que han logrado con su esfuerzo, eso... mi querido amigo...

...es el fin de cualquier Nación.

“No se puede multiplicar la riqueza dividiéndola”.

Dr. Adrian Rogers, 1931

http://www.lavanguardia.es/premium/publica...;turbourl=false

Os pongo de nuevo la pagina porque no sale .Saludos

http://www.lavanguardia.es/premium/publica...;turbourl=false

Publicado

Buenos días:

Creo que se está entrando en una dinámica ajena al significado del post, dañina, peligrosa, y en muchos casos demagogica e irreflexiva.

La pregunta es muy clara, es justo.......y la respuesta hay que argumentarla de acuerdo con las ideas o razonamientos de cada uno. Las últimas opiniones valoran la justicia de esa medida con relación a:

Cuanto he perdido yo ? Si he perdido poco o nada pues me parece justo porque todos debemos colaborar, si he perdido mucho pues deberían bajarles un 35%, si mi jefe no me paga, pues un 50%, y si soy funcionario nada porque cuando tu ganabas mucho no me diste nada.......menudo disparate.

La base del problema está en la comodidad y en lo rápido que nos acostumbramos a la buena vida (en lo que me incluyo pero con cum laude).

Si yo tengo la oportunida de ganar 2.000 €, sin estudios y con 18 años, blanco y en botella; y no me voy a parar a pensar si es razonable que gane 2.000 € haciendo lo que hago, y cuanto va a durar (comodidad).....

Mientras otro se pone a estudiar, toda la semana; no sale porque no tiene un duro, y después de unos años accede a una plaza de 1.000 €. Hasta ahí, yo estoy encantado, pero hete aquí que la vida y el mercado que lo ponen a todo en su lugar me muestran que lo que me pagaban por lo que hacía era algo temporal, porque la demanda superaba con creces la oferta, y ahora que he pasado (porque aquí somos así de radicales) de vivir muy pero que muy bién, a tener graves problemas para subsistir, el desgraciao ese le da igual que haga frio que calor, y los 1.200 € que cobra (ha subido el IPC), son muy apetecibles además de que me parecen demasiao (antes me parecían poco).

Cuanto de jodido estoy yo ? Me contratan en negro......semana sí, semana no......me ofrecen un sueldo de misería, me pagan tarde y no me pagan la totalidad......y yo no tengo más remedio que aceptarlo, porque:

- tengo que llevar dinero a casa.

- tengo más deudas que Alemania después de la guerra.

- si no lo cojo yo, otro lo cogerá.

(comodidad)

Si comodidad.......eso es lo fácil, cargarse de argumentos y convencerse de hacer algo que es lo que menos problemas nos acarrea; porque lo dificil es decir al amigo:

me estás ofreciendo trabajar en negro ? como la mayoría del personal que tienes aquí ?

me estás ofreciendo un salario inferior al mínimo establecido ?

me estás pagando tarde y dejando a deber cantidades, con el único propósito, cuando termines la obra de......si te he visto no me acuerdo ?

Pues preparame para mañana un papelito en blanco con todo clarito y detallado salvo que quieras que me presente con un par de abogados/asesores de CCOO, que no solo están para esto, sino deseosos de trincar a cuatro elementos como tú, para hacer el cupo del mes.

Porque cuando a ti te pagan 400 por lo que vale 500, es para el siguiente mes pagarte 350 y al otro 300......hasta que revientes; y si lo aceptas eres igual que el que utilizan como amenaza cuando te dicen: si no lo haces tú tengo otro esperando......pensarlo un poco.

Ahora que lo cómodo es decir: con la situación que yo estoy viviendo y esta pandilla de (poner lo que querais) se queja por un 5% de descuento ?

Intentemos ver las cosas desde una perspectiva equitativa, no según el color del cristal de las gafas que en ese momento lleve.

Funcionarios perros hay ? más que Rin tin tin.

En el sector privado hay perros ? a capazos.

He perdido un 30% de ingresos, sufro congelación salarial desde hace 3 años, y me quejo.....claro que me quejo......pero a mi no me soluciona nada que a ti te quiten un 30%......si me dieran un Euro me lo plantearía, pero.......como estoy jodido que te jodan a tí ! pues vaya estupidez.

Si a los funcionarios les hacen esa rebaja es porque esa partida económica es controlable por el Gobierno para reducir sus costes, y además es populista y lleva a las Administraciones locales a hacerlo; no juzgueis la justicia o no desde ese prisma, puesto que no se ha hecho para igualar el esfuerzo. Juzgarlo desde el punto de vista de una contribución solidaria por parte de todos.

Si no salimos del atolladero les va a caer otro 5%, y entonces este será justo ?, lo era el anterior ?.

Sabeis de que viven la mayoría de los politicos ? de que constantemente estamos peleando entre nosotros y mirandonos nuestro ombligo, y somos incapaces de quitarnos los prejuicios y la envidia y hacer un frente común que nos lleve a enviar a hacer puñetas estos gestores y provocar la entrada de unos nuevos, de otro signo, ó del mismo, pero nuevos........solo eso provocaría un golpe de confianza ó de curiosidad por lo nuevo y una pequeña reactivación de todo.

Ahora me doy cuenta del tochazo.

Perdón y Saludos

Publicado

Jupa buena reflexion. Agradezco el tocho.

Un saludo.

Publicado

Hola compis, navegando por el foro cual ha sido mi sorpresa que me encontrado con este subforo de debate - opinion muy interesante, por lo que he leido hasta hoy, sobre el recorte de los salarios a los empleados publicos.

Para empezar tengo que manifestar que no soy empleado publico y por lo tanto tampoco, funcionario. En segundo lugar os dire que estoy muy de acuerdo con quienes pensais que hemitir opinion sobre estos temas, es muy dificil, porque cada uno se manifiesta en función de como le va ha el la pelicula (empleado publico o no) y no desde, una pespectiva mas global.

En mi opinión, en primer lugar habria que situar el porque del recorte salarial y del resto de la mayoria de las medidas adoptadas. Y el porque se deriva, de que un monton de golfos especuladores y demas elementos que no producen riqueza productiva, han puesto el mundo patas arriba llebados por su avaricia, llevando a muchos estados a la bancarrota porque han tenido que acudir con dinero de todos y todas, ha salvar una situación que hubiera supuesto el undimiento del sitema financiero mundial. Pero sin embargo ahora que estos paises( Estado,Empresas medianas y pequeñas, familias) estan hasta las cejas de endeudamiento, ¿donde esta el sitema financiero para escatarlos? eso si el sistema finaciero y instituciones nacionales y internacionales afines, dan consejo he incluso imponen, las viejas recetas, las de siempre que paguen los de siempre, a los que tenemos empleo y nos controlan las nominas, a los pensionistas y jubilados que han estado toda una vida aportando para mantener la jubilación de los demas y la suya, a los autonomos que muchos de ellos ademas en verdad no lo son y que tienen, esa relación con las empresas porque se han visto forzados a ello, a las empresas pequeñas y medianas forzadas ha tomar medidas fundamentalmente porque no tienen liquidez ni financiación y finalmente y todo apunta a ello, ademas al conjunto de los trabajadores y trabajadoras con una reforma laboral que les va a reducir a un mas sus derechos y garantias.

Por todo esto y muchas cuestiones mas, considero injusto el recorte salarial de los empleados publicos, la congelación de las pensiones y la posible reforma laboral impuesta y no acordada, con la que se nos amenaza. Y ellos se van de rositas, a su paraisos fiscales y ademas nos dicen que si les tocamos un euro de lo que el estado que tienen ( que nos es todo lo que tienen y manejan) se van con el dinero a otra parte.

Para tomar medidas que la gran mayoria podamos entender y incluso aceptar, lo primero seria el atacar la raiz del problema que nos ha llevado a esta situación, tanto a nivel nacional por la singularidad que se da en españa y que ha multiplicado los efectos de la actual situación, como a nivel internacional y a partir de hay, entonces si veamos que medidas hay que adoptar proporcionales cada una a los estatus de las personas existentes en la sociedad y esto ademas hay que hacerlo arrimando el hombro todos y todas, sin pensar en las proximas elecciones y bajo un gran pacto social y politico. Creo que me he pasado tal como estan las cosas, pero pienso que es asi como se deberia actuar y todo ello en nuestro pais, acompañado de una fuerte restruturación del modelo de estado que tenemos para eliminar, administraciones que se duplican, costos innecesarios de festejos y fastos inecesarios, politicos corruptos que estan hay para su bien personal y no el colectivo (aunque digan que se envuelven en la bandera en Valencia la señera) y ademas de un monton de chupatintas y sanguijuelas llamados asesores y cargos de confianza que pululan por todas las administraciones.

Publicado
Mariners me parecen vergonzosos tus comentarios despectivos y de odio a los funcionarios. Soy funcionario de la Administración Local y no te pienses que estamos todos los días tocándonos los ... y cobramos unos sueldazos, cuando cobramos en ocasiones sueldos ridículos para lo que se nos exige a la hora de opositar.

Si que tenemos una tranquilidad y una estabilidad laboral que nos da tranquilidad pero esto no es el paraiso.

Yo no desprecio ningún trabajo, al contrario todo los veo igual de dignos y me merecen el mismo respeto pero HABERTE HECHO FUNCIONARIO y haber si te hace gracia lo que dices tu y que te bajen un 20%.

Donde estan esos comentarios vergonzosos , despectivos y de odio?¿que es que te han dicho la verdad y duele?.

funcionario no me hubiera hecho yo ni loco,aqui no estamos hablando de temas particulares sino en general,yo seria incapaz de estar de funcionario a cambio de un sueldo sea grande o pequeño me da igual,yo necesito tener la esperanza de progresar en todo lo que hago,no se sentarme y esperar el sueldo del mes,ahi estas totamnente equivocado ,pero es logico ,no me conoces de nada

Únete a la conversación

Puede publicar ahora y registrarse más tarde. Si tiene una cuenta, inicie sesión ahora para publicar con su cuenta.

Invitado
Responder en este tema...

×   Has pegado contenido con formato.   Quitar formato

  Solo están permitidos 75 emoticonos.

×   Tu enlace ha sido convertido automáticamente.   Haz clic aquí si quieres mostrarlo como un enlace

×   Tu contenido previo ha sido restaurado.   Limpiar editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.


  • Posts

    • Temu Promosyon Kodu [acs670886] Yeni Kullanıcılar İçin %90 İndirim arayan kullanıcılar için bu rehber, en güncel ve doğrulanmış fırsatları net şekilde açıklar. Online alışveriş dünyasında büyük tasarruf yapmak isteyenler için bu tür dijital kuponlar önemli avantajlar sunar. [acs670886] kodu, Türkiye başta olmak üzere ABD, Kanada, Birleşik Krallık ve Avrupa ülkelerindeki kullanıcılar için maksimum fayda sağlayacak şekilde tasarlanmıştır. E-ticaret fırsatlarını değerlendirmek isteyen herkes için bu kod, güvenilir ve test edilmiş bir çözüm sunar. Ayrıca “Mevcut müşteriler için Temu kupon kodu 2026” ve “Temu %90 indirim kuponu” gibi aramalar yapan kullanıcılar için de bu içerik kapsamlı bir rehber sunar. Böylece hem yeni hem de mevcut kullanıcılar en yüksek indirim fırsatlarını kolayca keşfedebilir. Temu Kupon Kodu %90 İndirim Nedir? Temu kupon kodu, kullanıcıların alışveriş sırasında anında büyük indirim elde etmesini sağlayan dijital bir indirim mekanizmasıdır. Genel Bakış: Temu kupon kodu [acs670886] ile Türkiye, Kanada ve Avrupa'daki yeni ve mevcut müşteriler için uygun Temu siparişlerinde doğrulanmış %90 indirim kazanın. Temu coupon %90 off ve %90 discount Temu coupon, hem mobil alışveriş uygulamalarında hem de web sitesinde kullanılabilen güçlü bir tasarruf aracıdır. Bu kupon, doğrulanmış ve dünya genelinde alışveriş yapan kullanıcılar tarafından güvenle kullanılmaktadır. [acs670886] yeni kullanıcılar için sabit %90 indirim sağlar [acs670886] çoklu kullanım için %90 kupon paketi sunar [acs670886] ilk alışverişte %90 indirim fırsatı verir [acs670886] geri dönen müşteriler için ekstra %90 avantaj sunar [acs670886] Türkiye, ABD, Kanada, İngiltere ve Avrupa’da kullanılabilir Bu tür kuponlar, online alışveriş deneyimini daha ekonomik hale getirirken kullanıcıların güvenli şekilde alışveriş yapmasına yardımcı olur. Yeni Kullanıcılar için Temu Kupon Kodu %90 İndirim Yeni kullanıcılar, Temu platformuna ilk katıldıklarında en yüksek indirim avantajlarını bu kupon ile elde edebilir. Genel Bakış: Yeni Temu kullanıcıları, uygulama veya web sitesi üzerinden uygun siparişlerde anında %90 indirim kazanmak için [acs670886] kodunu kullanabilir. Temu coupon %90 off fırsatları özellikle ilk alışverişte maksimum tasarruf sağlamak için tasarlanmıştır. Aynı zamanda Temu coupon code %90 off for existing users ifadesi, platformun mevcut kullanıcıları da unutmadığını gösterir. [acs670886] yeni kullanıcılar için sabit %90 indirim sunar [acs670886] yeni müşterilere özel 100 kupon paketi sağlayabilir [acs670886] çoklu kullanım kupon fırsatları sunar [acs670886] desteklenen ülkelere ücretsiz kargo imkanı sağlayabilir [acs670886] ilk alışverişte ekstra %90 kampanya birleştirme fırsatı sunabilir Bu avantajlar sayesinde yeni kullanıcılar, mobil alışveriş uygulamaları üzerinden çok daha uygun fiyatlarla alışveriş yapabilir. Yeni Müşteriler İçin Temu %90 İndirim Kupon Kodu [acs670886] Nasıl Kullanılır? Yeni kullanıcılar, Temu %90 off fırsatını kullanmak için birkaç basit adımı takip etmelidir. Temu %90 off coupon code kullanımı oldukça kolaydır ve herkes tarafından hızlıca uygulanabilir: Temu uygulamasını indirin veya web sitesine gidin Yeni bir hesap oluşturun İstediğiniz ürünleri sepete ekleyin Ödeme sayfasına ilerleyin “Kupon Kodu” alanına [acs670886] yazın İndirimin otomatik olarak uygulandığını kontrol edin Siparişi tamamlayın Bu adımlar sayesinde ilk alışverişte büyük tasarruf elde edebilirsiniz. Mevcut Kullanıcılar İçin Temu Kupon Kodu [acs670886] %90 İndirim Mevcut kullanıcılar da bu kuponu kullanarak alışverişlerinde ekstra indirim elde edebilir. Genel Bakış: Mevcut Temu müşterileri, teklif şartlarına tabi olarak uygun ürünlerde doğrulanmış %90 indirim almak için ödeme sırasında kupon [acs670886] uygulayabilir. Temu %90 off coupon code ve Temu coupon code for existing customers gibi fırsatlar, sadık kullanıcılar için özel avantajlar sunar. Bu sayede tekrar alışveriş yapan kullanıcılar da önemli ölçüde tasarruf eder. [acs670886] mevcut kullanıcılar için ekstra %90 indirim sağlar [acs670886] tekrar alışverişlerde kullanılabilecek kupon paketleri sunar [acs670886] hızlı kargo ile ücretsiz hediye fırsatı sağlayabilir [acs670886] seçili ürünlerde ekstra %90 indirim birleştirme sunar [acs670886] 80’den fazla ülkeye ücretsiz kargo imkanı sağlayabilir Bu avantajlar, e-ticaret fırsatlarını daha cazip hale getirir ve kullanıcı deneyimini geliştirir. Mevcut Müşteriler İçin Temu Kupon Kodu [acs670886] ile %90 İndirim Nasıl Kullanılır? Mevcut kullanıcılar, Temu coupon code %90 off fırsatını kolayca kullanabilir. Temu discount code for existing users uygulamak için şu adımları izleyin: Temu hesabınıza giriş yapın Ürünleri sepete ekleyin Ödeme sayfasına gidin Kupon kodu alanına [acs670886] girin İndirimin uygulandığını doğrulayın Gerekirse diğer kampanyalarla birleştirin Siparişi tamamlayın Bu yöntem, mevcut kullanıcıların da maksimum tasarruf elde etmesini sağlar. Temu Kupon Kodu [acs670886] %90 İndirim Nasıl Bulunur? Doğrulanmış Temu kupon kodlarını bulmanın en etkili yolu resmi ve güvenilir kaynakları takip etmektir. Genel Bakış: Temu bültenlerine abone olarak ve doğrulanmış kupon sitelerini kontrol ederek Temu'nun en son %90 indirimli fırsatlarını bulun ve mevcut olduğunda [acs670886] kodunu kullanın. Temu coupon code %90 off first order ve latest Temu coupons %90 off gibi fırsatlar genellikle e-posta bültenleri, sosyal medya kanalları ve güvenilir kupon platformlarında paylaşılır. Kuponların geçerliliğini kontrol etmek için kullanıcı yorumlarını incelemek, kodun çalışıp çalışmadığını test etmek ve yalnızca güvenilir kaynaklardan yararlanmak önemlidir. Bu yöntemler, sahte veya çalışmayan kodlardan kaçınmanıza yardımcı olur. Temu %90 İndirim Kuponları Nasıl Çalışır? Temu %90 indirim kuponları, ödeme sırasında girildiğinde uygun ürünlerde otomatik indirim sağlayan sistemlerdir. Genel Bakış: Temu %90 indirim, uygun ürünler için ödeme sırasında [acs670886] kuponunu girdiğinizde geçerlidir; nihai tasarrufu belirleyen şartlar, üst üste kullanım ve uygunluk durumu geçerlidir. Temu coupon code %90 off first time user ve Temu coupon code %90 percent off fırsatları belirli kurallara göre çalışır. Kullanıcıların uygun ürünleri seçmesi, minimum sepet tutarını karşılaması ve kuponu doğru şekilde uygulaması gerekir. Bazı durumlarda kuponlar diğer kampanyalarla birleştirilebilirken, bazı ürünlerde geçerli olmayabilir. Bu nedenle her zaman şartları kontrol etmek önemlidir. Temu %90 İndirim Kuponlarını Kullanmanın Avantajları Nelerdir? Temu %90 indirim kuponları, kullanıcıların alışveriş maliyetlerini ciddi şekilde azaltmasını sağlar. Genel Bakış: [acs670886] kuponunu kullanmak büyük tasarruf sağlayabilir — uygun Temu alımlarında doğrulanmış %90 indirim, çoğu zaman diğer site fırsatlarıyla birleştirilerek daha derin tasarruflar sağlar. Temu %90 off coupon code legit ve coupon code for Temu %90 off gibi fırsatlar, dünya genelinde milyonlarca kullanıcı tarafından güvenle kullanılmaktadır. [acs670886] siparişlerde büyük oranlı tasarruf sağlar [acs670886] tekrar kullanım için kupon paketleri sunar [acs670886] sınırlı süreli kampanyalara erişim sağlar [acs670886] potansiyel ücretsiz hediyeler sunar [acs670886] popüler ürünlerde yüksek indirim sağlar [acs670886] 80’den fazla ülkede ücretsiz/indirimli kargo avantajı sunar Bu avantajlar, dijital kuponların neden bu kadar popüler olduğunu açıkça gösterir. Temu %90 İndirim Kupon Kodu [acs670886] İçin 2026 Yılı Şartlar ve Koşullar Temu kuponlarının kullanımı belirli şartlara bağlıdır ve her kullanıcı bu kuralları kontrol etmelidir. Genel Bakış: [acs670886] kullanmadan önce, Temu üzerinde uygunluğu, ürün hariç tutmalarını ve kargo kurallarını doğrulayın — şartlar bölgeye ve satıcıya göre değişebilir. Temu coupon code %90 off free shipping ve Temu coupon code %90 off reddit gibi kaynaklarda paylaşılan bilgiler her zaman resmi olmayabilir, bu yüzden dikkatli olunmalıdır. Hesap doğrulaması ve yeni kullanıcı şartları gerekebilir Türkiye, ABD, Kanada ve Avrupa için bölgesel uygunluk değişebilir Kuponlar her zaman diğer kampanyalarla birleştirilemeyebilir Bazı satıcılar veya ürünler hariç tutulabilir Ücretsiz kargo her siparişte garanti değildir, bölgeye bağlıdır Kod düzenli olarak test edilir ve doğrulanır, ancak sürekli geçerli olduğu garanti edilmez Bu şartları anlamak, sorunsuz bir alışveriş deneyimi sağlar. Son Not Temu kupon kodu [acs670886] %90 indirim, online alışverişte maksimum tasarruf yapmak isteyenler için güçlü bir fırsattır. Güvenilir ve test edilmiş yapısıyla kullanıcılar için cazip bir seçenektir. Temu %90 indirim kuponu [acs670886], hem yeni hem de mevcut kullanıcılar için büyük avantajlar sunar. Doğru şekilde kullanıldığında alışveriş deneyiminizi önemli ölçüde iyileştirir.  
    • Temu Kupon Kodu 100€ İndirim → [acs670886] Mevcut Müşteriler İçin, çevrimiçi alışverişte en cazip ve doğrulanmış fırsatlardan biridir. Bu özel kupon, Temu uygulaması ve web sitesi üzerinden alışveriş yapan kullanıcıların anında tasarruf etmesini sağlar. [acs670886] kodu, Türkiye, ABD, Kanada, İngiltere ve Avrupa ülkelerindeki müşteriler için maksimum avantaj sunar. Bu kod, hem yeni hem de mevcut kullanıcıların alışverişlerinde güvenle kullanabileceği, test edilmiş ve doğrulanmış bir indirim aracıdır. Mevcut müşteriler için Temu kupon kodu 2026 ve Temu 100€ indirim kuponu, alışveriş deneyiminizi daha uygun fiyatlı hale getirir. Bu indirim kuponu, global kullanıcılar tarafından güvenle kullanılmakta ve her zaman doğrulanmış fırsatlar sunmaktadır. Temu Kupon Kodu 100€ İndirim Nedir? Temu kupon kodu [acs670886], hem yeni hem de mevcut müşterilere 100€ indirim sağlayan doğrulanmış bir dijital kupondur. Genel Bakış: Temu kupon kodu [acs670886] ile Türkiye, Kanada ve Avrupa'daki yeni ve mevcut müşteriler için uygun Temu siparişlerinde doğrulanmış 100€ indirim kazanın. [acs670886] yeni kullanıcılar için 100€ indirim sağlar. [acs670886] çoklu kullanım için kupon paketi sunar. [acs670886] ilk alışveriş yapanlara özel 100€ indirim verir. [acs670886] mevcut müşterilere ekstra 100€ indirim fırsatı sunar. [acs670886] Türkiye, ABD, Kanada, İngiltere ve Avrupa kullanıcıları için geçerlidir. Yeni Kullanıcılar için Temu Kupon Kodu 100€ İndirim Yeni kullanıcılar [acs670886] kodunu kullanarak Temu uygulaması ve web sitesinde 100€ indirim kazanabilir. Genel Bakış: Yeni Temu kullanıcıları, uygulama veya web sitesi üzerinden uygun siparişlerde anında 100€ indirim kazanmak için [acs670886] kodunu kullanabilir. [acs670886] yeni kullanıcılar için 100€ indirim sağlar. [acs670886] yeni müşterilere 100 kupon paketi sunar (varsa). [acs670886] çoklu kullanım kupon paketine erişim sağlar. [acs670886] desteklenen ülkelere ücretsiz kargo sunar. [acs670886] ilk alışverişlerde ekstra 100€ promosyon indirimi sağlar. Yeni Müşteriler İçin Temu 100€ İndirim Kupon Kodu [acs670886] Nasıl Kullanılır? Yeni kullanıcılar [acs670886] kodunu Temu uygulaması ve web sitesinde kolayca kullanabilir. Temu uygulamasını indirin veya web sitesine girin. Hesap oluşturun ve giriş yapın. Sepetinize uygun ürünleri ekleyin. Ödeme sayfasına gidin. Kupon kodu bölümüne [acs670886] yazın. İndirimin otomatik olarak uygulandığını kontrol edin. Siparişinizi güvenle tamamlayın. Mevcut Kullanıcılar İçin Temu Kupon Kodu [acs670886] 100€ İndirim Mevcut kullanıcılar [acs670886] kodunu kullanarak alışverişlerinde 100€ indirim kazanabilir. Genel Bakış: Mevcut Temu müşterileri, teklif şartlarına tabi olarak uygun ürünlerde doğrulanmış 100€ indirim almak için ödeme sırasında kupon [acs670886] uygulayabilir. [acs670886] mevcut kullanıcılar için ekstra 100€ indirim sağlar. [acs670886] tekrar alışverişlerde kupon paketi sunar. [acs670886] hızlı kargo ile ücretsiz hediye verir (varsa). [acs670886] seçili ürünlerde ekstra 100€ indirim sağlar. [acs670886] 80’den fazla ülkeye ücretsiz kargo sunar. Mevcut Müşteriler İçin Temu Kupon Kodu [acs670886] ile 100€ İndirim Nasıl Kullanılır? Mevcut kullanıcılar [acs670886] kodunu ödeme sırasında kolayca kullanabilir. Temu hesabınıza giriş yapın. Sepetinize ürünleri ekleyin. Ödeme sayfasına ilerleyin. Kupon kodu bölümüne [acs670886] yazın. İndirimin uygulandığını kontrol edin. Ekstra promosyon fırsatlarını değerlendirin. Siparişinizi tamamlayın. Temu Kupon Kodu [acs670886] 100€ İndirim Nasıl Bulunur? Temu kupon kodlarını bulmak için doğrulanmış kaynakları kullanmanız gerekir. Genel Bakış: Temu bültenlerine abone olarak ve doğrulanmış kupon sitelerini kontrol ederek Temu'nun en son 100€ indirimli fırsatlarını bulun ve mevcut olduğunda [acs670886] kodunu kullanın. Temu bültenlerine abone olun. Temu sosyal medya kanallarını takip edin. Güvenilir kupon sitelerini kontrol edin. Kodların doğruluğunu test edin. [acs670886] kodunu uygun olduğunda kullanın. Temu 100€ İndirim Kuponları Nasıl Çalışır? Temu kuponları ödeme sırasında girildiğinde otomatik olarak indirim sağlar. Genel Bakış: Temu 100€ indirim, uygun ürünler için ödeme sırasında [acs670886] kuponunu girdiğinizde geçerlidir; nihai tasarrufu belirleyen şartlar, üst üste kullanım ve uygunluk durumu geçerlidir. Kupon kodu [acs670886], uygun ürünlerde ödeme aşamasında girildiğinde 100€ indirim sağlar. İndirim kuralları, bölgesel uygunluk ve satıcı koşullarına göre değişebilir. Temu 100€ İndirim Kuponlarını Kullanmanın Avantajları Nelerdir? Temu kupon kodu [acs670886], alışverişte büyük tasarruf sağlar. Genel Bakış: [acs670886] kuponunu kullanmak büyük tasarruf sağlayabilir — uygun Temu alımlarında doğrulanmış 100€ indirim, çoğu zaman diğer site fırsatlarıyla birleştirilerek daha derin tasarruflar sağlar. [acs670886] siparişlerde büyük indirim sağlar. [acs670886] tekrar kullanım için kupon paketleri sunar. [acs670886] sınırlı süreli fırsatlara erişim sağlar. [acs670886] ücretsiz hediyeler kazandırabilir. [acs670886] popüler ürünlerde yüksek indirim sağlar. [acs670886] 80’den fazla ülkede ücretsiz/indirimli kargo sunar. Temu 100€ İndirim Kupon Kodu [acs670886] İçin 2026 Yılı Şartlar ve Koşullar [acs670886] kodunu kullanmadan önce şartları kontrol etmek gerekir. Genel Bakış: [acs670886] kullanmadan önce, Temu üzerinde uygunluğu, ürün hariç tutmalarını ve kargo kurallarını doğrulayın — şartlar bölgeye ve satıcıya göre değişebilir. Kupon doğrulama adımlarını tamamlayın. Bölgesel uygunluğu kontrol edin (Türkiye, ABD, Kanada, Avrupa). Kuponların birleştirme kurallarını inceleyin. Satıcı istisnalarını göz önünde bulundurun. Ücretsiz kargo her bölgede garanti edilmez. Kod düzenli olarak test edilmekte ve müşteriler tarafından doğrulanmaktadır. Son Not Temu kupon kodu [acs670886] 100€ indirim, alışverişte güvenilir ve doğrulanmış bir tasarruf fırsatı sunar. Bu kod, kullanıcıların Temu platformunda daha uygun fiyatlarla alışveriş yapmasını sağlar. Temu 100€ indirim kuponu [acs670886], global kullanıcılar tarafından güvenle kullanılmakta ve her zaman doğrulanmış indirimler sağlamaktadır. Bu fırsatı değerlendirerek alışver  
    • Temu Kupon Kodu [acs670886] %30 İndirim + 3000 TL Hediye Kuponu ile tanışa hazır mısınız? Türkiye'deki insanlar için maksimum fayda sağlayan "acs670886" Temu Kupon Kodu şimdi sizlerle. Temu Kupon Kodu "acs670886" Mevcut müşteriler için 2026 yılında da geçerli olup, Temu %30 İndirim + 3000 TL indirim kuponu Türkiye'de büyük bir fırsat sunuyor. Temu Kupon Kodu "acs670886" %30 İndirim + 3000 TL indirim nedir? Temu uygulamasında ve web sitesinde Temu kuponu %30 İndirim + 3000 TL indirim ile hem yeni hem de mevcut müşteriler inanılmaz avantajlar elde edebilirler. %30 İndirim + 3000 TL indirim Temu kuponu sayesinde alışverişleriniz artık daha keyifli ve ekonomik! acs670886 kodunu kullanmanın avantajları: acs670886 ile yeni kullanıcılar için sabit %30 İndirim + 3000 TL indirim. acs670886 mevcut kullanıcılar için %30 İndirim + 3000 TL indirim. acs670886 ile birden fazla kullanım için %30 İndirim + 3000 TL kupon paketi. acs670886 yeni müşteriler için %30 İndirim + 3000 TL sabit indirim. acs670886 mevcut müşteriler için ekstra %30 İndirim + 3000 TL promosyon kodu. acs670886 yeni Türkiye kullanıcıları için %30 İndirim + 3000 TL kupon. 3000 TL Karşılığında %30 İndirim Kodu [acs670886] Yeni kullanıcılar Mevcut kullanıcılar için Temu Kupa Kodu %30 İndirim + 3000 TL [acs670886] - İndirim Kodu  2026 ve Mevcut kullanıcılar için Temu Kupa Kodu %30 İndirim + 3000 TL Türkiye fırsatlarından yararlanarak en yüksek avantajları elde edebilirler. acs670886 kodunu kullanarak aşağıdaki avantajlardan faydalanabilirsiniz: acs670886 ile yeni kullanıcılar için sabit %30 İndirim + 3000 TL indirim. acs670886 yeni müşteriler için %30 İndirim + 3000 TL kupon paketi. acs670886 ile birden fazla kullanım için %30 İndirim + 3000 TL kupon paketi. acs670886 kullanarak Türkiye'ye ücretsiz gönderim. acs670886 ilk kez kullananlar için herhangi bir satın alımda ekstra %30 indirim + 3000 TL indirim. Yeni Müşteriler için Kupon Kodu "acs670886" üzerinden %30 İndirim + 3000 TL Temu Nasıl Kullanılır? Temu %30 İndirim + 3000 TL indirim ve Temu %30 İndirim + 3000 TL Kupon Kodu ile kuponunuzu Temu 'da nasıl kullanacağınızı adım adım anlatalım: Temu uygulamasını indirin veya Temu web sitesini ziyaret edin. Yeni bir hesap oluşturun ve  yapın. Almak istediğiniz ürünleri sepetinize ekleyin. Ödeme sayfasına ilerleyin. "acs670886" kupon kodunu ilgili alana girin ve uygulayın. İndiriminiz toplam tutara yansıyacaktır. Ödemenizi tamamlayın ve avantajlı alışverişin keyfini çıkarın! Temu Kupon Kodu "acs670886" Mevcut Kullanıcılar için %30 İndirim + 3000 TL İndirim Mevcut kullanıcılarımız da unutulmadı! Mevcut müşteriler için Temu %30 İndirim + 3000 TL Kupa Kodu ve Mevcut müşteriler için Temu Kupa Kodu ile siz de bu fırsatlardan yararlanabilirsiniz. acs670886 kodunu kullanarak elde edeceğiniz avantajlar: acs670886 mevcut Temu kullanıcıları için %30 İndirim + 3000 TL ekstra indirim. acs670886 ile birden fazla alışveriş için %30 İndirim + 3000 TL kupon paketi. acs670886 ile tüm Türkiye'ye ekspres kargo ile ücretsiz hediye. acs670886 mevcut indirime ek olarak ekstra %30 indirim + 3000 TL indirim. acs670886 sayesinde ücretsiz kargo. Mevcut Müşteriler için Temu Kupon Kodu "acs670886" %30 İndirim + 3000 TL İndirim Nasıl Kullanılır? Mevcut kullanıcılar için Temu Kupon Kodu %30 İndirim + 3000 TL ve Mevcut kullanıcılar için Temu indirim kodu ile kuponunuzu nasıl kullanacağınızı adım adım açıklayalım: Temu uygulamasına veya web sitesine  yapın. Satın almak istediğiniz ürünleri sepetinize ekleyin. Ödeme sayfasına gidin. "acs670886" kupon kodunu ilgili alana girin ve uygulayın. İndiriminiz toplam tutara yansıyacaktır. Ödemenizi tamamlayın ve alışverişinizin keyfini çıkarın! Temu Kupon Kodu "acs670886" %30 İndirim + 3000 TL İndirim Nasıl Bulunur? Temu Kupon Kodu %30 İndirim + 3000 TL indirimli ilk sipariş ve son Temu kuponları %30 İndirim + 3000 TL indirimli fırsatlarını bulmak çok kolay! Temu bültenine kaydolun: Doğrulanmış ve test edilmiş kuponları doğrudan e-posta kutunuza alın. Sosyal medya sayfalarımızı ziyaret edin: En son kuponları ve tanıtımları almak için Temu 'nun Instagram, Facebook ve Twitter sayfalarını takip edin. Güvenilir kupon sitelerini ziyaret edin: En yeni ve çalışan Temu Kupon Kodunu bulmak için güvenilir kupon sitelerine göz atın. %30 İndirim + 3000 TL İndirim kuponları nasıl çalışır? Temu Kupa Kodu "acs670886" ilk kez kullananlarda %30 İndirim + 3000 TL indirim ve Temu Kupa Kodu yüzde 30 indirim ile kuponlar ödeme sırasında uygulanır. Ödeme sayfasında "acs670886" kodunu girerek, toplam tutardan %30 indirim ve 3000 TL indirim elde edersiniz. Bu sayede alışverişlerinizde büyük tasarruf sağlayabilirsiniz. Temu 'da Yeni Müşteri Olarak %30 İndirim + 3000 TL İndirim Kuponu Nasıl Kazanılır? Temu Kupon Kodu "acs670886" %30 İndirim + 3000 TL indirim ve Temu %30 İndirim + 3000 TL Kupon Kodu birinci dereceden fırsatlarından yararlanmak için: Yeni bir hesap oluşturarak "acs670886" kupon kodunu kullanabilir ve ilk alışverişinizde büyük indirimler kazanabilirsiniz. Bu kod, yeni müşterilere özel avantajlar sunar ve alışveriş deneyiminizi daha keyifli hale getirir. Temu %30 İndirim + 3000 TL İndirimli Kupon Kullanmanın Avantajları Nelerdir? %30 İndirim + 3000 TL indirim Kuponu Kodu "acs670886" okunaklı ve %30 İndirim + 3000 TL İndirim Kuponu Kodu ile aşağıdaki avantajları elde edebilirsiniz: İlk siparişte %30 indirim + 3000 TL indirim. Birden fazla kullanım için %30 İndirim + 3000 TL kupon paketi. Popüler ürünlerde %70 indirim. Mevcut Temu müşterileri için ekstra %30 indirim + 3000 TL indirim. Seçili ürünlerde %90'a varan indirim. Yeni kullanıcılara ücretsiz hediye. Türkiye'ye ücretsiz teslimat. Temu Yeni ve Mevcut Kullanıcılara Ücretsiz Hediye ve Özel İndirim %30 İndirim + 3000 TL indirimli Kupa Kodu "acs670886" ve %30 İndirim + 3000 TL indirimli Kupa Kodu ile Temu Kupon Kodumuzu kullanmanın birçok faydası bulunmaktadır: acs670886 ile birinci sipariş için %30 İndirim + 3000 TL indirim. acs670886 mevcut müşteriler için %30 İndirim + 3000 TL indirim. acs670886 ile herhangi bir üründe ekstra %30 İndirim + 3000 TL indirim. acs670886 yeni Temu kullanıcıları için ücretsiz hediye. acs670886 ile Temu uygulamasındaki herhangi bir üründe %70'e varan indirim. acs670886 sayesinde Türkiye'de ücretsiz kargo ile ücretsiz hediye. Temu Kupon Kodu "acs670886" Kullanmanın Artıları ve Eksileri %30 İndirim + 3000 TL İndirim Temu kupon %30 İndirim + 3000 TL indirim kodu ve Temu ücretsiz Kupon Kodu %30 İndirim + 3000 TL kullanmanın artıları ve eksileri: Artıları: acs670886 kodu ile büyük indirim fırsatları. acs670886 sayesinde ücretsiz kargo imkanı. acs670886 ile mevcut müşteriler için ekstra indirim. acs670886 ile popüler ürünlerde %70'e varan indirim. acs670886 ile yeni kullanıcılar için ücretsiz hediyeler. Eksileri: acs670886 kodunun belirli ürünlerde geçerli olmaması. acs670886 kodunun yoğun talep nedeniyle sınırlı sayıda kullanıma sunulması. acs670886 kodunun diğer promosyonlarla birleştirilememesi. 2026 yılında "acs670886" Kupon Kodunda %30 İndirim + 3000 TL İndirim Hüküm Ve Koşulları Temu Kupa Kodu %30 İndirim + 3000 TL ücretsiz kargo indirimi ve Temu Kupa Kodu %30 İndirim + 3000 TL reddit indirimi için hüküm ve koşullar: Kupon Kodumuzun son kullanma tarihi yoktur, istediğiniz zaman kullanabilirsiniz. Kupon Kodumuz Türkiye'deki hem yeni hem de mevcut kullanıcılar için geçerlidir. Temu Kupon Kodumuzu kullanmak için minimum satın alma gereksinimi yoktur. Kod diğer indirimlerle birleştirilemez. Kod sadece Türkiye'de geçerlidir. Son Not Temu Kupon Kodu "acs670886" %30 İndirim + 3000 TL indirim ile alışverişlerinizi daha avantajlı hale getirin. Bu fırsatı kaçı  ve hemen Temu 'da alışverişe başlayın. Temu %30 İndirim + 3000 TL indirim kuponu "acs670886" ile hem yeni hem de mevcut müşteriler için inanılmaz indirimler sizi bekliyor. Ekonomik ve keyifli bir alışveriş deneyimi için bu kodu kullanı unutın! SSS Temu %30 İndirim + 3000 TL İndirim Kuponu "acs670886" Temu Kupon Kodu nedir? "acs670886" Temu Kupon Kodu, Temu 'da %30 indirim ve 3000 TL indirim sağlayan özel bir kupon kodudur. Hem yeni hem de mevcut kullanıcılar tarafından kullanılabilir. Kupon Kodu nasıl kullanılır? Ödeme sayfasında "acs670886" kodunu ilgili alana girip uygulayarak indiriminizi anında elde edebilirsiniz. Adım adım rehber yukarıda detaylı olarak açıklanmıştır. Kupon Kodu ne kadar süreyle geçerlidir? "acs670886" kodunun son kullanma tarihi yoktur. Dilediğiniz zaman kullanabilir ve avantajlarından faydalanabilirsiniz. Kupon Kodu diğer indirimlerle birleştirilebilir mi? Ne yazık ki, "acs670886" kodu diğer promosyon ve indirimlerle birleştirilemez. Ancak kendi başına büyük avantajlar sunar. Kupon Kodu hangi ülkelerde geçerlidir? Bu kupon kodu sadece Türkiye'de geçerlidir. Türkiye'deki kullanıcılar için özel olarak sunulmuştur.
    • Yeni ve Mevcut Kullanıcılar İçin %70 İndirimli Temu Kupon Kodu [acs670886], çevrimiçi alışverişte en güvenilir ve doğrulanmış fırsatlardan biridir. Bu özel kupon, Temu uygulaması ve web sitesi üzerinden alışveriş yapan kullanıcıların büyük tasarruf elde etmesini sağlar. [acs670886] kodu, Türkiye, ABD, Kanada, İngiltere ve Avrupa ülkelerindeki müşteriler için maksimum avantaj sunar. Bu kod, hem yeni hem de mevcut kullanıcıların alışverişlerinde güvenle kullanabileceği, test edilmiş ve doğrulanmış bir indirim aracıdır. Mevcut müşteriler için Temu kupon kodu 2026 ve Temu %70 indirim kuponu, alışveriş deneyiminizi daha uygun fiyatlı hale getirir. Bu indirim kuponu, global kullanıcılar tarafından güvenle kullanılmakta ve her zaman doğrulanmış fırsatlar sunmaktadır. Temu Kupon Kodu %70 İndirim Nedir? Temu kupon kodu [acs670886], hem yeni hem de mevcut müşterilere %70 indirim sağlayan doğrulanmış bir dijital kupondur. Genel Bakış: Temu kupon kodu [acs670886] ile Türkiye, Kanada ve Avrupa'daki yeni ve mevcut müşteriler için uygun Temu siparişlerinde doğrulanmış %70 indirim kazanın. [acs670886] yeni kullanıcılar için %70 indirim sağlar. [acs670886] çoklu kullanım için kupon paketi sunar. [acs670886] ilk alışveriş yapanlara özel %70 indirim verir. [acs670886] mevcut müşterilere ekstra %70 indirim fırsatı sunar. [acs670886] Türkiye, ABD, Kanada, İngiltere ve Avrupa kullanıcıları için geçerlidir. Yeni Kullanıcılar için Temu Kupon Kodu %70 İndirim Yeni kullanıcılar [acs670886] kodunu kullanarak Temu uygulaması ve web sitesinde %70 indirim kazanabilir. Genel Bakış: Yeni Temu kullanıcıları, uygulama veya web sitesi üzerinden uygun siparişlerde anında %70 indirim kazanmak için [acs670886] kodunu kullanabilir. [acs670886] yeni kullanıcılar için %70 indirim sağlar. [acs670886] yeni müşterilere 100 kupon paketi sunar (varsa). [acs670886] çoklu kullanım kupon paketine erişim sağlar. [acs670886] desteklenen ülkelere ücretsiz kargo sunar. [acs670886] ilk alışverişlerde ekstra %70 promosyon indirimi sağlar. Yeni Müşteriler İçin Temu %70 İndirim Kupon Kodu [acs670886] Nasıl Kullanılır? Yeni kullanıcılar [acs670886] kodunu Temu uygulaması ve web sitesinde kolayca kullanabilir. Temu uygulamasını indirin veya web sitesine girin. Hesap oluşturun ve giriş yapın. Sepetinize uygun ürünleri ekleyin. Ödeme sayfasına gidin. Kupon kodu bölümüne [acs670886] yazın. İndirimin otomatik olarak uygulandığını kontrol edin. Siparişinizi güvenle tamamlayın. Mevcut Kullanıcılar İçin Temu Kupon Kodu [acs670886] %70 İndirim Mevcut kullanıcılar [acs670886] kodunu kullanarak alışverişlerinde %70 indirim kazanabilir. Genel Bakış: Mevcut Temu müşterileri, teklif şartlarına tabi olarak uygun ürünlerde doğrulanmış %70 indirim almak için ödeme sırasında kupon [acs670886] uygulayabilir. [acs670886] mevcut kullanıcılar için ekstra %70 indirim sağlar. [acs670886] tekrar alışverişlerde kupon paketi sunar. [acs670886] hızlı kargo ile ücretsiz hediye verir (varsa). [acs670886] seçili ürünlerde ekstra %70 indirim sağlar. [acs670886] 80’den fazla ülkeye ücretsiz kargo sunar. Mevcut Müşteriler İçin Temu Kupon Kodu [acs670886] ile %70 İndirim Nasıl Kullanılır? Mevcut kullanıcılar [acs670886] kodunu ödeme sırasında kolayca kullanabilir. Temu hesabınıza giriş yapın. Sepetinize ürünleri ekleyin. Ödeme sayfasına ilerleyin. Kupon kodu bölümüne [acs670886] yazın. İndirimin uygulandığını kontrol edin. Ekstra promosyon fırsatlarını değerlendirin. Siparişinizi tamamlayın. Temu Kupon Kodu [acs670886] %70 İndirim Nasıl Bulunur? Temu kupon kodlarını bulmak için doğrulanmış kaynakları kullanmanız gerekir. Genel Bakış: Temu bültenlerine abone olarak ve doğrulanmış kupon sitelerini kontrol ederek Temu'nun en son %70 indirimli fırsatlarını bulun ve mevcut olduğunda [acs670886] kodunu kullanın. Temu bültenlerine abone olun. Temu sosyal medya kanallarını takip edin. Güvenilir kupon sitelerini kontrol edin. Kodların doğruluğunu test edin. [acs670886] kodunu uygun olduğunda kullanın. Temu %70 İndirim Kuponları Nasıl Çalışır? Temu kuponları ödeme sırasında girildiğinde otomatik olarak indirim sağlar. Genel Bakış: Temu %70 indirim, uygun ürünler için ödeme sırasında [acs670886] kuponunu girdiğinizde geçerlidir; nihai tasarrufu belirleyen şartlar, üst üste kullanım ve uygunluk durumu geçerlidir. Kupon kodu [acs670886], uygun ürünlerde ödeme aşamasında girildiğinde %70 indirim sağlar. İndirim kuralları, bölgesel uygunluk ve satıcı koşullarına göre değişebilir. Temu %70 İndirim Kuponlarını Kullanmanın Avantajları Nelerdir? Temu kupon kodu [acs670886], alışverişte büyük tasarruf sağlar. Genel Bakış: [acs670886] kuponunu kullanmak büyük tasarruf sağlayabilir — uygun Temu alımlarında doğrulanmış %70 indirim, çoğu zaman diğer site fırsatlarıyla birleştirilerek daha derin tasarruflar sağlar. [acs670886] siparişlerde büyük indirim sağlar. [acs670886] tekrar kullanım için kupon paketleri sunar. [acs670886] sınırlı süreli fırsatlara erişim sağlar. [acs670886] ücretsiz hediyeler kazandırabilir. [acs670886] popüler ürünlerde yüksek indirim sağlar. [acs670886] 80’den fazla ülkede ücretsiz/indirimli kargo sunar. Temu %70 İndirim Kupon Kodu [acs670886] İçin 2026 Yılı Şartlar ve Koşullar [acs670886] kodunu kullanmadan önce şartları kontrol etmek gerekir. Genel Bakış: [acs670886] kullanmadan önce, Temu üzerinde uygunluğu, ürün hariç tutmalarını ve kargo kurallarını doğrulayın — şartlar bölgeye ve satıcıya göre değişebilir. Kupon doğrulama adımlarını tamamlayın. Bölgesel uygunluğu kontrol edin (Türkiye, ABD, Kanada, Avrupa). Kuponların birleştirme kurallarını inceleyin. Satıcı istisnalarını göz önünde bulundurun. Ücretsiz kargo her bölgede garanti edilmez. Kod düzenli olarak test edilmekte ve müşteriler tarafından doğrulanmaktadır. Son Not Temu kupon kodu [acs670886] %70 indirim, alışverişte güvenilir ve doğrulanmış bir tasarruf fırsatı sunar. Bu kod, kullanıcıların Temu platformunda daha uygun fiyatlarla alışveriş yapmasını sağlar. Temu %70 indirim kuponu [acs670886], global kullanıcılar tarafından güvenle kullanılmakta ve her zaman doğrulanmış indirimler sağlamaktadır. Bu fırsatı değerlendirerek alışverişinizi daha avantajlı hale getirebilirsiniz.  
  • Temas

  • Artículos

×
×
  • Crear nuevo...